员工心理驱动力
作者：张子晨 著
出版时间； 2015年版
内容简介
员工心理健康，就是企业员工有一种高效而满意的、持续的心理状态，主要体现在企业员工五大心理状态，职业压力感、职业倦怠感、职业方向感、组织归属感、人际亲和感都是积极均衡的。本书通过了解员工心理健康状况，可以透视职场“病症”，发现职业状态背后深层的心理原因，通过一些缓解和治疗的手段，帮助员工从职业心理焦虑中解脱出来，缓解压力带来的心理伤害，保养职业心理健康，驱动员工更好地更健康地投入工作。
目 录
章 员工心理知多少
节员工的心
从人性的角度解析员工
员工的人格类型
了解员工的心理需求
第二节 员工心理背后
强大的动机
工作的价值
工作成就感
第二章 员工情绪从哪来
节 员工情绪的种类和表达
四种情绪
判断员工的情绪
不可小视的员工“小情绪”
不平衡心理
第二节 员工情绪的变化
员工的情绪强弱
……
员工情商培训与修炼
